LOWONGAN KERJA LKPP

Dalam rangka mendukung kelancaran tugas unit organisasi Direktorat Perencanaan, Monitoring dan Evaluasi Pengadaan pada Tahun Anggaran 2016, dengan ini kami membuka rekrutmen tenaga jasa lainnya, dengan materi sebagai berikut:

1. Programmer Aplikasi Monev

[1 Orang]

Kualifikasi

Pria/ Wanita
Usia Min. 23 Tahun Maks.
30 Tahun Memiliki pengalaman sebagai programmer dalam pengembangan aplikasi Min.
S1 Teknik Informatika/Ilmu Komputer/Manajemen Informatika/Sistem Informasi dari perguruan tinggi yang telah diakreditasi IPK Min. 2.75
Memahami bahasa pemrograman (PHP/Java) dan database (PostgreSql)
Memahami Framework pengembangan aplikasi seperti Yii, Code Igniter, dll
Memahami konsep MVC (Model View Controller)
Lebih disukai memiliki sertifikasi di bidang bahasa pemrograman atau database
Dapat melakukan pengembangan aplikasi untuk kebutuhan
Memiliki integritas dan motivasi kerja yang tinggi
Memiliki keinginan untuk mengembangkan diri
Mampu berkomunikasi dengan baik dan kemauan untuk belajar
Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim
Mampu bekerja sesuai dengan target
Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya

Uraian Pekerjaan

Mempelajari proses bisnis aplikasi Direktorat PMEP
Melakukan maintenance & availability terhadap penggunaan Sistem Aplikasi Monev Mengidentifikasi adanya bug dalam Sistem Aplikasi Monev (debugging)
Melakukan troubleshooting permasalahan di dalam Sistem Aplikasi Monev
Mempelajari konsep integrasi aplikasi Monev dengan aplikasi lainnya
Mempelajari skema database aplikasi yang menjadi sumber data aplikasi Monev
Bersama dengan tim membuat konsep pengolahan dan penampilan data/informasi dengan valid
Melakukan perbaikan dan /atau penambahan fitur dalam Sistem Aplikasi Monev sesuai dengan permintaan pengguna
Melakukan update data/informasi Sistem Aplikasi Monev sesuai dengan permintaan pengguna
Membuat dokumentasi teknis dan panduan mengenai Sistem Aplikasi Monev
Melayani permintaan data sesuai dengan permintaan pengguna
Memberikan pelayanan dan konsultasi atas keluhan tekhnis dari para pengguna Aplikasi Monev
Membuat laporan bulanan atas pekerjaan yang telah dilakukan 2. Interface Programmer Aplikasi Monev

2. Interface Programmer Aplikasi Monev

[1 orang]

Kualifikasi

Pria/ Wanita Usia Min. 23 Tahun Maks.30 Tahun

Memiliki pengalaman sebagai programmer dalam pengembangan aplikasi

Min. S1 Teknik Informatika/Ilmu Komputer/Manajemen Informatika/Sistem Informasi dari perguruan tinggi yang telah diakreditasi

IPK Min. 2.75

Memahami bahasa pemrograman (PHP/Java) dan database (PostgreSql)

Memahami Framework pengembangan user interface (css, javascript, dll)

Memahami konsep MVC (Model View Controller)

Lebih disukai memiliki sertifikasi di bidang bahasa pemrograman atau database

Dapat melakukan pengembangan aplikasi untuk kebutuhan
- Memiliki integritas dan motivasi kerja yang tinggi

Memiliki keinginan untuk mengembangkan diri

Mampu berkomunikasi dengan baik dan kemauan untuk belajar

Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim

Mampu bekerja sesuai dengan target

Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya

URAIAN PEKERJAAN

Mempelajari proses bisnis aplikasi Direktorat PMEP
Melakukan maintenance & availability terhadap penggunaan Sistem Aplikasi Monev
Mengidentifikasi adanya bug dalam Sistem Aplikasi Monev (debugging)
Melakukan troubleshooting permasalahan di dalam Sistem Aplikasi Monev Bersama dengan tim
membuat desain tampilan dan interaksi yang baik antara pengguna dengan aplikasi lain Melakukan
perbaikan dan /atau penambahan fitur dalam Sistem Aplikasi Monev sesuai dengan permintaan pengguna
Melakukan update data/informasi Sistem Aplikasi Monev sesuai dengan permintaan pengguna
Membuat dokumentasi teknis dan panduan mengenai Sistem Aplikasi Monev
Melayani permintaan data sesuai dengan permintaan pengguna
Memberikan pelayanan dan konsultasi atas keluhan tekhnis dari para pengguna Aplikasi Monev
Membuat laporan bulanan atas pekerjaan yang telah dilakukan

3. Trainer dan Pendukung Pengguna [1 orang] Kualifikasi Wanita Usia Min. 23 Tahun Maks. 30 Tahun Pengalaman Kerja Min. 1 tahun Pendidikan Min. Diploma semua jurusan (diutamakan jurusan Sistem Informasi/Ilmu Komputer/Komunikasi/Public Relation IPK Min. 2.75 Menguasai MS. Office Komunikatif dan Proaktif Berpenampilan menarik Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya Uraian Pekerjaan Mampu mempelajari proses bisnis aplikasi Direktorat PMEP; Mampu memberikan informasi terkait kebijakan atau regulasi perencanaan dan monitoring evaluasi pengadaan kepada para stakeholder baik secara tatap muka maupun melalui teknologi informasi; Mampu memberikan pelatihan penggunaan Aplikasi yang dikembangkan oleh Direktorat PMEP; Membuat rekapitulasi konsultasi, menganalisis dan membuat laporan terkait materi konsultasi; Mengindentifikasi adanya bug dalam aplikasi yang dikembangkan oleh Direktorat PMEP; Melayani permintaan data sesuai dengan permintaan pengguna; Membantu persiapan rapat Membantu pengelolaan administrasi kegiatan dan pelaksanaan kegiatan serta membuat notulen pelaksanaan kegiatan; Melaksanakan tugas lain yang diperlukan oleh Direktorat PMEP atau disposisi dari atasan; Membuat laporan bulanan atas pekerjaan yang telah dilakukan. Tata Cara Pengiriman Dokumen Lamaran: 1. Dokumen lamaran terdiri dari : a. Surat Lamaran yang ditujukan kepada Pejabat Pengadaan Direktorat Perencanaan, Monitoring dan Evaluasi Pengadaan LKPP; b. Daftar Riwayat Hidup/Curriculum Vitae; c. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk; d. Foto (3x4 berwarna); e. Salinan Ijazah yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang; f. Salinan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang; g. Sertifikat yang relevan dengan lamaran yang diajukan (jika ada); h. Surat rekomendasi (jika ada); i. Melampirkan tanda bukti hasil Tes CAT yang diselenggarakan oleh Instansi Pemerintah Bagi pelamar yang sudah memiliki hasil Tes CAT di tahun sebelumnya harap melampirkan bukti hasil CAT dalam surat lamaran. Bagi pelamar yang belum pernah melakukan Tes CAT, bersedia untuk mengikuti Tes CAT pada tahapan rekrutmen selanjutnya yang diselenggarakan LKPP. 2. Dokumen lamaran dikirim dalam format (.pdf) melalui: Email: m.yusufchandra@lkpp.go.id Subjek: Lamaran (Posisi) 3. Pengiriman dokumen lamaran paling lambat tanggal 22 Juli 2016; 4. Setiap lamaran yang masuk akan segera diproses untuk tahap seleksi selanjutnya; 5. Apabila diterima, Pelamar harus siap bekerja per Agustus 2016.

Read more at: http://infokerjaaceh.blogspot.co.id/2016/06/lowongan-kerja-terbaru-lkpp.html
Copyright infokerjaaceh.blogspot.com Under Common Share Alike Atribution

3. Trainer dan Pendukung Pengguna

[1 orang]

Kualifikasi

Wanita
Usia Min. 23 Tahun Maks. 30 Tahun
Pengalaman Kerja Min. 1 tahun
Pendidikan Min. Diploma semua jurusan (diutamakan jurusan Sistem Informasi/Ilmu Komputer/Komunikasi/Public Relation
IPK Min. 2.75
Menguasai MS. Office
Komunikatif dan Proaktif
Berpenampilan menarik
Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim
Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik
Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya

Uraian Pekerjaan

Mampu mempelajari proses bisnis aplikasi Direktorat PMEP;
Mampu memberikan informasi terkait kebijakan atau regulasi perencanaan dan monitoring evaluasi pengadaan kepada para stakeholder baik secara tatap muka maupun melalui teknologi informasi;
Mampu memberikan pelatihan penggunaan Aplikasi yang dikembangkan oleh Direktorat PMEP;
Membuat rekapitulasi konsultasi, menganalisis dan membuat laporan terkait materi konsultasi;
Mengindentifikasi adanya bug dalam aplikasi yang dikembangkan oleh Direktorat PMEP;
Melayani permintaan data sesuai dengan permintaan pengguna;
Membantu persiapan rapat
Membantu pengelolaan administrasi kegiatan dan pelaksanaan kegiatan serta membuat notulen pelaksanaan kegiatan;
Melaksanakan tugas lain yang diperlukan oleh Direktorat PMEP atau disposisi dari atasan;
Membuat laporan bulanan atas pekerjaan yang telah dilakukan.

Tata Cara Pengiriman Dokumen Lamaran:

1. Dokumen lamaran terdiri dari :

a. Surat Lamaran yang ditujukan kepada Pejabat Pengadaan Direktorat Perencanaan, Monitoring dan Evaluasi Pengadaan LKPP;

b. Daftar Riwayat Hidup/Curriculum Vitae;

c. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk; d. Foto (3x4 berwarna);

e. Salinan Ijazah yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang;

f. Salinan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang;

g. Sertifikat yang relevan dengan lamaran yang diajukan (jika ada);

h. Surat rekomendasi (jika ada);

i. Melampirkan tanda bukti hasil Tes CAT yang diselenggarakan oleh Instansi Pemerintah

Bagi pelamar yang sudah memiliki hasil Tes CAT di tahun sebelumnya harap melampirkan bukti hasil CAT dalam surat lamaran.
Bagi pelamar yang belum pernah melakukan Tes CAT, bersedia untuk mengikuti Tes CAT pada tahapan rekrutmen selanjutnya yang diselenggarakan LKPP.

2. Dokumen lamaran dikirim dalam format (.pdf) melalui: